來源：新浦公司
      作者：龐亞莉
      公交新浦公司為進一步提高駕駛員安全、服務意識，培養(yǎng)優(yōu)秀的駕駛員隊伍，特制定《新入職員工安全生產(chǎn)教育培訓管理辦法》，該管理辦法涵蓋駕駛員的二、三級教育，內(nèi)容包括：安機科從公司概況、法律法規(guī)學習、應急處置、稽查管理規(guī)定、車輛一日三檢流程等多方面對駕駛員進行講課、現(xiàn)場教學。車隊從崗位安全操作規(guī)程、所屬線路危險源點辨識、跟車實習、隨喬曉峰車學習“喬曉峰優(yōu)質(zhì)服務法”等方面對駕駛員進行培訓，最終考核合格后執(zhí)行單放。該辦法試行后，提高了新入職駕駛員綜合業(yè)務能力，使公司安全生產(chǎn)質(zhì)量得到進一步提高。
      公交新浦公司為進一步提高駕駛員安全、服務意識，培養(yǎng)優(yōu)秀的駕駛員隊伍，特制定《新入職員工安全生產(chǎn)教育培訓管理辦法》，該管理辦法涵蓋駕駛員的二、三級教育，內(nèi)容包括：安機科從公司概況、法律法規(guī)學習、應急處置、稽查管理規(guī)定、車輛一日三檢流程等多方面對駕駛員進行講課、現(xiàn)場教學。車隊從崗位安全操作規(guī)程、所屬線路危險源點辨識、跟車實習、隨喬曉峰車學習“喬曉峰優(yōu)質(zhì)服務法”等方面對駕駛員進行培訓，最終考核合格后執(zhí)行單放。該辦法試行后，提高了新入職駕駛員綜合業(yè)務能力，使公司安全生產(chǎn)質(zhì)量得到進一步提高。